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 Notre gamme de référentiels des "bonnes pratiques" métiers permet à nos interventions d'être efficaces, spécialisées et rapidement opérationnelles. Chaque organisation possède ses spécificités et requière un accompagnement particulier. Notre équipe de consultants experts a une expérience éprouvée de la prestation orientée "résultats".

 

"Roue Performance RH Bestshore"

Diagnostics

Nous vous fournissons des données significatives axées sur les résultats d'observations et des recommandations qui se traduiront par des changements organisationnels positifs.

 

  • Veille sociale
  • Enquêtes entrées et sorties
  • Audit des procédures RH
  • Revues opérationnelles RH
  • Evaluations organisationnelles

 

Rémunération

Nous fournissons des plans de rémunérations conçus par des professionnels afin de vous aider à attirer, motiver et retenir vos forces vives.
C'est le socle de maintien d'une structure organisationnelle efficace.

 

  • Fiches de postes
  • Analyse et positionnement des rémunérations
  • Politiques et grilles de rémunération
  • Pack dirigeants
  • Performance Management
  • Modèles d'incentives forces de vente

 

 Développement et Cohésion d'Equipes

Nous vous apportons des solutions clé-en-main personnalisées qui développent l'esprit d'équipe, d'initiative et de challenge de vos collaborateurs à chaque niveau de votre entreprise.

 

  • Formations à la supervision
  • Formations au service client
  • Développement du management intermédiaire
  • Séminaires ludiques et pédagogiques

 

Conformité et cadre légal

Nous passons en revue les programmes d'organisation et de pratiques visant à assurer la conformité aux règlements fédéraux et d'État qui régissent le lieu de travail.

 

  • Egalité au travail et discriminations indirectes
  • Formation continue
  • Elaboration de politiques
  • Sensibilisations au harcèlement et aux discriminations

 

Recrutement de Talents

Nous mettons en place des programmes et des stratégies de recrutement destinées à améliorer la qualité,  de vos équipes en y ajoutant des éléments de valeur. Avec des outils spécifiques et des méthodes de recrutement spécialement adaptées à chaque niveau de votre organisation.

 

  • Chasse de tête et approche directe
  • Recrutement collectif
  • Plans d'intégrations individuels et d'équipes
  • Evaluations à l'embauche et développement de carrière
  • Analyse du Turn-over
  • Services d'Outplacement

 

Développement Direction et Etat Major

Nous nous concentrons pour accompagner chacun de vos leaders à son meilleur niveau à tous les stades de développement au sein de votre environnement business.

 

  • Animation de séminaires de direction et d'équipes projets
  • Coaching de cadres
  • Planification stratégique
  • Préparation de la transition
  • Accompagnement au changement

     

     

     

 
 

Présentation

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